一、招募要求
1、高中或高中以上学历，年龄在25-50岁（条件优秀者可适当放宽）
2、良好的人际沟通及语言表达能力
3、强烈的成功愿望，坚韧不拔的创业精神
4、服从管理，正常出勤，遵纪守法，无犯罪记录

二、职位描述
1、老客户的服务及新客户开拓；
2、组建销售队伍，配合做好新人辅导训练；
3、宣传企业文化和保险知识；
4、遵守行业及公司相关规章制度，按时参加各项工作会议和培训。
三、相关待遇
1、收入：参照中国人寿保险股份有限公司《保险销售员管理办法》给予新人津贴；
2、保障：转正后公司提供意外保险，建立养老基金账户；
3、培训：免费的专业化新人育成培养体系和主管辅导，助力成长；
4、晋升：公平公正的个人晋升通道。

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